ลาพักร้อนให้สนุก ต้องไม่มีงานค้าง

ลาพักร้อนให้สนุก ต้องไม่มีงานค้าง

 


ลาพักร้อนให้สนุก ต้องไม่มีงานค้าง
       ในการทำงาน เกือบทุกตำแหน่ง จะต้องประสานงาน หรือ ส่งมอบงานให้กับหน่วยงานอื่น เมื่อถึงเวลาที่ต้องการลาพักผ่อน จะต้องเคลียร์ไม่ให้มีงานค้าง รวมถึงแจ้งกับหน่วยงานอื่นให้ทราบช่วงเวลาที่ตนเองลาด้วย
       ระบบ Orgarnization สามารถตั้งค่าให้พนักงานมีการวางแผนการลาของตนเอง เช่น ต้องแจ้งล่วงหน้า 3 วัน
       ระบบ Approve Center สามารถกำหนดลำดับขันการอนุมัติการลา ทีมงานที่ เกี่ยวข้องจะทราบข้อมูลการลาของพนักงาน มีระบบการแจ้งเตือนทาง email



บทความโดย : คุณวัชราภรณ์  นีละสมิตร
 2729
ผู้เข้าชม
สร้างเว็บไซต์สำเร็จรูปฟรี ร้านค้าออนไลน์